Matchpartner Werving en Selectie
Bedrijfsomschrijving
In 2015 is de gemeente verantwoordelijk geworden voor veel taken op het gebied van jeugdhulp, maatschappelijke ondersteuning, werk en inkomen. Om vragen van de inwoners voor hulp en ondersteuning beter te kunnen beantwoorden, bouwen we aan één integrale toegang voor het sociaal domein.
Met ruim 140 medewerkers zorgt de gemeente er voor dat ze hun dienstverlening de komende jaren optimaliseren. Ze zijn toegankelijk, benaderbaar en goed bereikbaar voor de inwoners en partners. Ze ontwikkelen het werken volgens één proces en ze registreren in één systeem.
Over Matchpartner
Je komt tijdens het uitvoeren van deze functie in dienst van Matchpartner. Matchpartner is dé specialist op het gebied van werving en selectie en detachering binnen vier specialismen; Gemeente, Zorg en Welzijn, Arbo en Verzuim en Onderwijs. Matchpartner staat voor kwaliteit en een persoonlijke aanpak met oog voor de wensen van jou als persoon achter een CV. Onze doelstelling is om te zorgen dat jij met een positief gevoel aan een nieuwe uitdaging begint.
Wat mag je verder van Matchpartner verwachten?
- Een betrouwbare en persoonlijke organisatie die met respect en vertrouwen omgaat met haar kandidaten;
- Wij hechten veel waarde aan de wensen van de kandidaten en doen altijd ons best hier aan te voldoen. Denk aan uitdagende functies en ontwikkelmogelijkheden;
- Je kan van ons een pro-actieve houding verwachten en wij zullen vanuit jouw profiel en wensen kansen creëren bij onze klanten;
- Wij zijn transparant en wij streven altijd naar goede communicatie met betrekking tot terugkoppelingen, feedback en bereikbaarheid.
Functieomschrijving
Wil jij kennis en kunde inzetten voor jongeren en gezinnen die moeilijkheden hebben? Dan ben jij de Jeugdconsulent die wij nodig hebben!
In de functie van Jeugdconsulent werk jij met jongeren en gezinnen die moeilijkheden ervaren en daar jouw ondersteuning bij nodig hebben. Jij concludeert samen met het gezin wat het probleem is en maakt hier een plan van aanpak voor om de juiste hulp in te schakelen.
Wat ga je concreet doen:
- Na een aanmelding ga jij een intake voeren met het gezin om het probleem te bepalen.
- Op basis van de intake maak jij een plan van aanpak.
- Jij schakelt de juiste hulp in en/of verleent zelf hulp aan het gezin.
- Het hulptraject hou je scherp in de gaten door evaluaties te doen.
- Jij overlegt met jouw collega’s en ketenpartners hoe het traject verder moet verlopen.
Functie-eisen
Jij bent als Jeugdconsulent onmisbaar, zonder jou krijgen gezinnen niet de juiste hulp. Om de juiste hulp in te kunnen inzetten en een inschatting kunnen maken van wat er nodig is ben jij accuraat en werk je goed onder druk. Jij hebt een verantwoordelijke functie en voert deze met plezier uit.
Om de juiste hulp te kunnen bieden heb jij de volgende ervaring en scholing:
- Een afgeronde HBO opleiding.
- Een SKJ-registratie.
- Minimaal 1 jaar werkervaring als Jeugdconsulent
Als Jeugdconsulent help je gezinnen op meerdere manieren, je helpt ze zelf of schakelt de juist hulp in. Jij ziet het verschil tussen de regie nemen en hulp verlenen goed in en weet hoe je hiermee om gaat. Jij bent iemand die goed kan netwerken en de juiste hulp kan inschakelen. Vanuit jouw empathisch en analytisch vermogen stel jij een plan van aanpak op en met jouw daadkracht zorg je dat dit uitgevoerd wordt.
Arbeidsvoorwaarden
- Passend salaris (max €4300)
- Een contract bij Matchpartner voor de duur van de opdracht
- Reiskostenvergoeding
- 25 vakantiedagen
- Goede pensioenregeling
